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1. 建立网络社交圈
利用Facebook等社交网站，寻找专业领域的志同道合者。但最好不要涉及自己的私人生活。另外，值得注意的是，社交圈就好比一场鸡尾酒会，如果你总是以自我为中心，夸夸其谈，会让他人很反感。最好寻找一些有内容的话题和他人一起讨论。
2. 人际交往时 内向也是长处
社交场合总会让你局促不安？不要灰心。在每次社交场合都给自己设定一个目标，按时完成，会逐渐收获交流的技巧。内向者善于倾听宝贵的品质往往也会成为你的财富。
3. 让自己鹤立鸡群
书写简历时，脑海中要始终想到这个问题：“在这个职位上，我的哪些作为将是别人无法取代的？”对于这个问题的答案将是你参加面试时的一大卖点。
4. 骑马找马时一定要言行谨慎
当你准备跳槽时，最好对此保密。希望拿其它单位的面试通知来和现在单位讨价还价，往往会赔了夫人又折兵。
5. 书写简历要务实，注重细节
简历书写的最大忌讳就是长篇大论，关于求学经历和业绩的描写应该尽量客观简练。另外还应注意不要犯下写错别字这样的低级错误，否则你离杯具的结果也就不远了。
6. 电话面试之前做好功课
如果面试要通过电话形式进行，最好提前设想一下谈话要点，并将简历、纸、笔等物品放在眼前。回答问题时应该微笑站立、口齿清晰、声音洪亮。曾有发现证明，对着镜子打电话对于人际沟通大有好处。你可以事先请朋友配合演练一下，看看怎样表现更适合你。
7. 面试前收集用人单位信息
面试之前应该注意收集用人单位的相关信息，做到有备而来。设法问到主考官的姓名，在网上搜集有关他（她）的背景资料。而且在面试结束之后，应该向其发一封感谢信。
8. 实话实说
被问及自己的缺点时，不要假装完人，或者说自己的最大不足就是“完美主义”。面试前最好思考一下这个问题如何解答，以及你将如何克服这些缺点。
9. 耐心等待面试结果
对于很多求职者来说，等待面试结果的过程都好比一万年那么长，很容易产生一种冲动，想给招聘主管打个电话或发封电子邮件询问结果。但事实上，一条简单表达感谢的信息就足够了，不要弄巧成拙，要耐心等待。
10. 体面离职
被新用人单位录用之后，人们都希望给自己庆祝一下。但此时最好还是不宜太张扬。低调体面地离开，同事们以后还会是朋友。而且最好做好交接工作，便于接班的同事接手工作。工作尽职尽责直到你离开公司的那一天。
11. 工资的事情还是要商讨的
到了新公司，很多人一时还搞不清楚自己究竟身价几何。可以登陆一些专业网站，查询比对同类职业的薪资水平，这样和雇主协商时就能做到心中有数。
12. 赢得一个好的开端
工作的最初几周，应该多留心体验一下公司的文化习惯。弄清楚老板会对你第一个月的工作表现有怎样的预期。而且，如果你想成为公司的无价之宝的话，谨记以下四点：诚实做人、入乡随俗、通情达理、做事有原则。凡事多从考虑大局。
13. 私人博客不要涉及公司
在私人博客中最好不要涉及到公司和工作的任何事情，也不要在上班时间写博客。设置密码保护，只允许特定博友阅读。
14. 学会做人
和同事上司关系不融洽时要多从自身反省反省。自我修正会让你获得老板的信任和放权，而欣赏他人也会获得温馨的同事关系。要多揽责，少居功。
15. 多付出才可获升迁
升迁必定来自超乎常人的付出。工作不仅要抢着干，还要习惯做别人不愿做的事。应该适当地表现，以证明给老板看，你能承担更大的责任。 |
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